养老金并轨的必要性有哪些
1、养老金并轨是好事，疏通了国家机关事业单位人员的进出渠道，对企业职工来说，体现了公平性。
2、养老金制度改革不仅降低那些冲击社会底线的畸高保障，而且提高那些有失公平的低水平保障，让公平处处体现。
3、养老金“双轨制”在进一步提高企业职工养老金发放水平的同时，将公务员纳入社会保险范围，实行与企业职工相同的社会养老保险体系，确保公务员和企业职工在养老金的缴纳、享受上实行相同的制度，让社会更显公平。
什么是并轨制
1. 并轨的意思是比喻两个并行的体制、措施或做法合并为一。
2. 例如，“企业并轨”是将国有企业下岗职工基本生活保障制度与失业保险合并的简称。基本点是:停止实施国有企业下岗职工基本生活保障制度，按规定关闭再就业服务中心，今后企业新入职人员可按《劳动法》规定直接解除劳动关系。
3.并轨招生是指将历年实施的多种招生方案、多种招生表格、多种招生收费标准、多种招生控制分数线结合，实行一种方案、一种收费标准、一种控制分数线。
养老金并轨与灵活就业有没有影响
养老金并轨对灵活就业人员没有什么影响。主要影响机关事业单位工作人员和企业正式员工。
养老金并轨是要解决机关事业单位和企业员工养老制度的不同，让这两类不同性质的工作人员采取相同的退休养老金制度。
将来党政机关，事业单位建立于企业相同的基本养老金保险制度，实行单位和个人交费，改革退休费计发办法，从制度和机制上化解双轨制矛盾。
相关问答
问：什么是养老金双轨制？为什么大家觉得它不公平？
答：养老金双轨制嘛，简单说就是公务员和事业单位的人退休后领的养老金，跟企业职工领的养老金是两套不同的系统，公务员和事业单位的小伙伴们，退休金通常高一些，而且涨幅也稳定；而企业职工这边呢，养老金普遍低一些，涨幅也不那么给力，这就导致了大家觉得不公平，毕竟都是辛辛苦苦工作一辈子，凭什么退休后待遇差这么多呢？
问：那养老金并轨到底有啥好处？
答：哎呀，好处多着呢！并轨后大家都能在一个公平的平台上，不管你是公务员还是企业职工，退休后领的养老金标准更统一，心里也平衡多了，并轨能促进人才的流动，以前很多人不愿意从公务员岗位跳到企业，就是担心退休金差距大，现在并轨了，这方面的顾虑就少了，并轨还能减轻国家财政的负担，毕竟以前那种双轨制，财政压力还是挺大的。
问：养老金并轨会不会影响已经退休的人？
答：这个大家放心，养老金并轨主要是针对还没退休的人，已经退休的老同志们的待遇是不会变的，政策嘛，总得有个过渡期，不能说变就变，让已经退休的人心里没底，已经退休的朋友们可以安心享受晚年生活，不用担心并轨会影响自己的养老金。
问：养老金并轨实施起来难不难？
答：说实话，难度肯定是有的，毕竟这涉及到很多人的切身利益，方方面面都得考虑周全，不同群体的利益平衡、政策的衔接过渡、资金的筹措等等，都是不小的挑战，但话说回来，只要政府下定决心，制定出科学合理的方案，逐步推进，这事儿还是能办成的，毕竟，公平正义是社会发展的基石嘛！
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评论列表（4条）
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